第71章 奖励二选一(2/2)
四合院:大国工匠第71章 奖励二选一:准备有声小说在线收听
要是没有造梦空间,可能他还犹豫一下。
但有了这个空间,但凡犹豫一秒都是对时间加速、无限资料和空明状态的不尊重。
现在技术人员升级困难,除了大家的技术水平确实有限之外,更重要的是学习资料太少。
翻遍书店可能都找不到一套完整的技术人员学习资料。
但姜辰有啊。
甚至他还能让系统给他提供一份应试资料,上面的题型背下来就能通过考试的那种。
就像后世的公务员考试题库。
所以,考试对他来说,根本不是问题。
陶源道:“你想清楚了吗?”
姜辰点点头:“想清楚了。”
杨为民道:“那成,你想好了就一周之内去工业部参加考核就成。”
“技术人员的考核,咱厂里只能推荐,没法考核。”
姜辰点点头:“嗯,我抽个时间过去就行。”
就看点资料,记点题,在空明状态的辅助下,一周时间绰绰有余。
陶源道:“我听说工业部那边也在大量招有文化的人,估摸着就是要送到咱这来培训的,你做好计划了没有?”
这事之前就沟通过一次,今天陶源旧事重提,估摸着也是有点担心。
毕竟之前出点问题,也就厂子内部就解决了。
这次要出点问题,那丢人可就丢到全国去了。
姜辰点点头:“嗯,就按照之前我们商量的来。”
“只是稍有调整,工业部送这么多文化人过来,那不是现成的组长人选嘛?我们就按照之前的培训模式,一成不变的来搞就成。”
“不过陶代表你得问下工业部,我们觉得不合适的人,是直接淘汰呢,还是只是取消组长身份,让他们以普通组员身份继续参加培训。”
之前被淘汰的人,工业部全给要走了。
估摸着他们也舍不得大量淘汰人员,所以姜辰让陶源去问一下。
陶源道:“等会工业部的人要过来,你自己和他们沟通。”
说曹操,曹操到。
话声未落,钱程就敲响了办公室的门。
进门后,笑嘻嘻的道:“你们都在啊,正好不用一个一个去找了。”
杨为民笑道:“老钱,你根本就是来找姜辰的吧?”
钱程道:“确实有些事情想要和姜辰沟通一下。”
姜辰道:“钱处长有什么需要了解的,只管问,知无不言言无不尽。”
钱程道:“好,那我也不卖关子了。”
“这两天,工业部一直在讨论培训体系搭建和全新操作手法的问题,并且给予了高度评价,并准备给所有参与的人员都予以奖励,具体的奖励标准已经发到厂里,我就不赘述了。”
“但在这几天的讨论中,我们发现了一个问题,那就是极简的手法,加上这套能让新工人快速上手的模式,可以让工人的等级,在短时间内快速上升。”
“大家能够快速掌握技能是好事,但过快的等级上涨,会在一定程度上破坏现有的八级工等级制度,也会增加国家的财政负担。”
“不知道当初各位在进行模式试点的时候,有没有考虑过这个问题,又有没有对策呢?”
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